Porto de Sines aposta na formação dos pilotos para novos “megacarriers”

O pessoal técnico de pilotagem do Porto de Sines participa numa formação em simulador que visa a avaliação de risco e de recursos para realização de manobras de navios porta-contentores com capacidade até 23.000 TEU (contentores de 20 pés) e com comprimentos entre os 366 e os 399 metros. A formação decorre em Sorrento, Itália, no Centro de Treino MSC ler mais…

DHL Supply Chain inaugura primeiro Resource Center em Portugal

A DHL Supply Chain inaugurou o seu primeiro Resource Center em Portugal, localizado na Azambuja, que combina formação teórica com tecnologias de última geração, como realidade virtual ou software de gestão avançada. Com este centro de formação, a empresa prevê formar mais de 600 pessoas por ano, sendo que, actualmente, a capacidade está limitada a 50% devido ao período pandémico. ler mais…

Recrutamento: Mais de 300 vagas para o sector industrial e logístico

A empresa portuguesa de recursos humanos Multitempo tem a decorrer um processo de recrutamento a nível nacional, para preencher mais de 300 vagas no sector da Indústria e para diferentes áreas funcionais, que incluem a engenharia, electrónica, técnico de CNC, manutenção industrial, controlo de qualidade, logística e produção. Desde perfis mais técnicos e especializados até aos mais operacionais, os requisitos ler mais…

O potencial humano é o principal agente diferenciador para o crescimento económico

Entre os maiores desafios do setor de Distribuição e Logística encontramos, o reforço da automação, o aumento de conectividade, a expansão das plataformas digitais, e o reforço na importância dos dados e informação. Os consumidores alteraram os seus padrões de consumo (incluindo os canais preferenciais) e têm, hoje, novas exigências ao nível da experiência compra, acelerando a transformação digital também ler mais…

Randstad anuncia mais de 200 vagas no sector da indústria em todo o país

A Randstad anunciou que está à procura de mais de 200 profissionais para diferentes funções industriais, como operadores fabris, de produção, manutenção, entre outras. As vagas anunciadas são para todo o território de Portugal continental. Segundo a empresa: «O processo de candidatura é muito simples. O candidato preenche um formulário online e será contactado para agendar uma entrevista num espaço ler mais…

2021 traz desafios de recuperação para o sector dos RH

O Plano de Recuperação e Resiliência (PRR) para estes próximos cinco anos, compreende reformas que são essenciais, aceleradas pela pandemia, e que colocam desafios particulares à área de Recursos Humanos. A análise é da Seresco Portugal, empresa tecnológica especialista em processamento salarial e externalização de recursos humanos, que analisou alguns dos desafios que as empresas do sector enfrentam este ano. ler mais…

DB Schenker nomeia Christa Koenen directora de TI e de Digitalização

O Conselho de Supervisão da Schenker AG nomeou Christa Koenen como a nova directora de Tecnologias da Informação e de Digitalização (CIO / CDO). A nova responsável, que assumirá os cargos em Setembro, é licenciada em Economia, tem um MBA e juntou-se à Deutsche Bahn em 2004. Antes disso, trabalhou para a DB Systel como directora financeira e conselheira delegada. ler mais…

Politécnico da Guarda e APAT criam parceria para formar quadros para o 1º Porto Seco do país

O Instituto Politécnico da Guarda (IPG)estabeleceu uma parceria com a APAT – Associação dos Transitários de Portugal para capacitar profissionais nas áreas de gestão, dos transportes e da logística para trabalharem no primeiro Porto Seco português, que ficará sediado na Guarda. «A criação de um Porto Seco na Guarda irá impulsionar o desenvolvimento da economia da região, contribuindo para a ler mais…

Jerónimo Martins investe 11 milhões € em Portugal em prémio anual para colaboradores das operações

O Grupo Jerónimo Martins anunciou que vai investir cerca de 11 milhões de euros em Portugal na atribuição de um prémio extraordinário a 23 mil colaboradores das operações (lojas e centros de distribuição), que será pago com o salário deste mês de Abril. «Este prémio pretende reconhecer o trabalho e o contributo destes colaboradores para os resultados obtidos num ano ler mais…

77% dos trabalhadores portugueses quer voltar ao local de trabalho

O primeiro Workmonitor 2021 da Randstad mostram que 77% dos trabalhadores que estão a trabalhar remotamente em Portugal querem regressar ao local de trabalho. Estes resultados contrastam com o que era sentido em 2020 em que havia uma preferência em trabalhar remotamente. Uma maior vontade em regressar ao local de trabalho, a confiança nas vacinas e um maior optimismo sobre ler mais…